Einleitung

Aufgaben

• Eigenständiges Fertigen von Einzelteilen und Kleinserien sowie bedarfsgerechte Durchführung, Analyse und Bewertung von Kinematik- und Geometriekorrekturen
• Präzise Optimierung von Bearbeitungsstrategien in CNC-Steuerungsprogrammen und Entwicklung anwenderorientierter Programmierlösungen
• Sicherstellung der Messfähigkeit komplexer Bauteile, Optimierung der Prüfprozesse und fachliche Verantwortung für Messergebnisse sowie deren korrekte Bewertung und Umsetzung
• Ermittlung und aktives Vorantreiben der Verbesserung von Fertigungsprozessen (z.B.: Rüstoptimierung und Prozessstabilität)
• Mehrmaschinenbedienung, Bedienung und Störungsbehebung an Robotersystemen und automatisierten Fertigungszellen - inklusive Arbeiten in vernetzten Produktionsumgebungen z.B.: Leitrechnerbetrieb
• Arbeitsvorbereitung und Mitentscheidung von Folgeaufträgen im Sinne der Effizienz und des Produktionsleitbildes
• Ursachenanalyse bei Bearbeitungsfehlern sowie eigenständiges Einleiten von Abstellmaßnahmen

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Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker oder vergleichbar 
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich CNC-Maschinenbedienung
• Routinierter Umgang mit Messmitteln, ausgeprägte technische und fachliche Analysefähigkeiten von Messergebnissen
• Vertiefte Programmierkenntnisse erforderlich (Werkzeugtechnologie, Materialeigenschaften, physikalische und thermische Einflüsse, Fräs- und Drehstrategie)
• Sehr gute Kenntnisse im Zeichnungslesen
• Schichtbereitschaft
• Selbständige, zielorientierte Arbeitsweise und hohes Maß an Verständnis für Effizienz, Flexibilität und Skalierbarkeit
• Hohes Maß an Teamfähigkeit mit entsprechender kommunikativer Arbeitsweise

Kontakt und weitere Informationen

Bitte bewerben Sie sich vorzugsweise online bei Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG, Frau Elisa Doppelhammer. Fragen beantwortet Ihnen unser Recruitingteam gerne unter: +49 9923 85 72108.

Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.