Stellenbeschreibung
Hardware-Entwicklungsingenieur (m/w/d)
Gesellschaft:  R&S Meßgerätebau GmbH (MB)
Abteilung:  3MT Technischer Support
Stellenstandort:  Memmingen
Einstiegslevel:  Berufserfahrene, Berufseinsteiger*innen
Vertragsart:  Unbefristet
Vollzeit / Teilzeit:  Vollzeit
ID:  988

Einleitung

Bei Rohde & Schwarz entwickeln und produzieren wir Lösungen in den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks &
Cybersecurity – mit der Vision einer sicheren und vernetzten Welt. Von der Software bis zur Endfertigung gestalten unsere über 15.000
Mitarbeitenden Produkte und Systeme, die die technologische Souveränität unserer Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld
sichern und weltweit Standards setzen. Unser Headquarter liegt zentral in München und ist zugleich unser Hauptentwicklungsstand

Aufgaben

  • Entwicklung und Design von digitalen und analogen Baugruppen für komplexe Geräte und Systeme.
  • Verantwortung für den Entwicklungsprozess, einschließlich Konzeption, Simulation, Bauteilauswahl, Produktqualifikation und Fertigungsüberführung.
  • Durchführung von Design-Reviews sowie Definition von Prüfvorschriften und Qualifikation von Baugruppen.
  • Sicherstellung von Liefer- und Servicefähigkeit über den gesamten Produktlebenszyklus

Platzhalter Job Ad Video (Nicht entfernen)

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Fundierte Kenntnisse in gängigen Design-Tools und Messtechnik; Programmiererfahrung, z. B. mit Python ist von Vorteil.
  • Sehr gute Deutsch- (Niveau C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) zur erfolgreichen Zusammenarbeit in internationalen Teams.

Kontakt und weitere Informationen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Am besten online über das Bewerbungsportal. Bei Fragen stehen unser Chatbot Paul und das Recruiting-Team jederzeit gerne zur Verfügung.

Bei Rohde & Schwarz fördern wir Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.