Einleitung

Seit 2022 ist die Schönhofer Sales and Engineering eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG.

Als innovatives System- und Softwarehaus entwickeln wir Lösungen für Behörden und öffentliche Auftraggebende. Bring dein Know-how ein und arbeite an Lösungen, die wirklich zählen.

Bei uns begleitest du spannende Projekte vom Auftragseingang bishin zur Abnahme der Gesamtlösung beim Kunden.

Aufgaben

• Du bist ein Projektleiter in einem Team bestehend aus Projektleitern.
• Du trägst die end-to-end Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Kundenprojekten auf nationaler und internationaler Ebene.
• Von der Unterstützung des Vertriebs in der Angebotsphase bis hin zur Abnahme der Gesamtlösung beim Kunden bist du der zentrale Ansprechpartner.
• Dabei stellst du den Projekterfolg hinsichtlich der Kosten, Zeit, Qualität und Kundenzufriedenheit sicher.
• Du baust die Projektorganisation auf, definierst die Projektziele und steuerst das Projektteam inkl. aller Stakeholder.
• Du übernimmst das Reporting zum Auftraggeber und an das Management, um über den Stand des Projektes zu berichten

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Qualifikationen

• Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare, abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung.
• Du bist souverän in der Anwendung agiler Projektmanagementmethoden. 
• Sowohl dein Organisationstalent als auch deine Kommunikationsstärke konntest du bereits in der Zusammenarbeit mit öffentlichen und / oder internationalen Auftraggebern unter Beweis stellen.
• Dein betriebswirtschaftliches Know-how hilft dir, in Projekten unternehmerisch Entscheidungen zu treffen.
• Du bringst eine Reisebereitschaft auf nationaler und internationaler Ebene mit. 
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Kontakt und weitere Informationen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Am besten online über das Bewerbungsportal. Bei Fragen stehen unser Chatbot Paul und das Recruiting-Team jederzeit gerne zur Verfügung.

Bei Rohde & Schwarz fördern wir Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.