Einleitung

Karrierestart bei Rohde & Schwarz – einem sicheren und globalen Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung. Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, langfristige Jobsicherheit, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit Betriebsrestaurant bieten optimale Rahmenbedingungen. Werde Teil eines starken Teams und arbeite an innovativen Projekten für die Technologien von morgen.

Aufgaben

• Gezielte Gewinnung neuer Kunden für unseren Bereich Electronic Manufacturing Services (EMS) und Weiterentwicklung bzw. Betreuung bestehender Kunden mit Schwerpunkt Elektronik und Leiterplatte
• Strategisches Kundenmanagement
• Kompetenter Ansprechpartner für die Beratung, Überzeugung und Begeisterung der Kunden für unsere Leistungen
• Ausarbeitung von Angeboten und erfolgreiches Führen von Verhandlungen
• Erstellung von Key Account Plänen zur Identifikation neuer Umsatzpotenziale
• Entwicklung und Implementierung von Key Account Strategien
• Erstellung von Forecasts und Maßnahmenplanung zur Umsetzung
• Vermarktung des werksspezifischen Leistungsspektrums mit anschließender Angebotskalkulation in Abstimmung mit den technischen Fachstellen 
• Vertriebliche Projektbetreuung

Platzhalter Job Ad Video (Nicht entfernen)

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau, technische Betriebswirtschaft oder vergleichbar
• Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb im internationalen Umfeld
• Weitreichende Kenntnisse im mechatronischen Umfeld
• Kenntnisse im Vertragsrecht
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Einsatzbereitschaft sowie praxisnahe Flexibilität und gelegentliche Reisebereitschaft
• Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und interkulturelle Kompetenz
• Selbständige, kunden-vertriebsorientierte Vorgehensweise

Kontakt und weitere Informationen

Bitte bewerben Sie sich vorzugsweise online bei Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG, Frau Andrea Preiss. Fragen beantwortet Ihnen unser Recruitingteam gerne unter: +49 9923 85 72108.

Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.